教員情報 - 水野　有希 | 日本女子体育大学

ミズノ　ユキ MIZUNO Yuki
水野　有希

所属

日本女子体育大学体育学部スポーツ科学科

職種教授

学会発表
2023/12/06	Organizational Climate for Health to Enhance Psychological Safety in Nursing Organizations (2023 AHFE International Conference on Human Factors in Design, Engineering, and Computing (AHFE 2023 Hawaii Edition))
2023/12/05	Longitudinal Study of Communication in Nursing Organizations Using Wearable Sensors (2023 AHFE International Conference on Human Factors in Design, Engineering, and Computing (AHFE 2023 Hawaii Edition))
2023/08/26	看護組織における活性化に向けた健康増進支援について (第27回日本看護管理学会学術集会)
2023/08/25	看護管理職者のオーセンティック・リーダーシップと心理的安全性 (第27回日本看護管理学会学術集会)
2023/08/25	看護師の健康に価値を置く組織風土と心理的安全性 (第27回日本看護管理学会学術集会)
2023/08/25	看護師の心理的安全性とワーク・エンゲイジメントに関する予備的研究 (第27回日本看護管理学会学術集会)
2023/08/25	看護組織におけるヘルシーワークプレイスに関する一考察 (第27回日本看護管理学会学術集会)
2023/07/24	Verbal communication based on authentic leadership in nursing situation (14th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2023/07/23	The relationship between psychological safety, authentic leadership, and work engagement among Japanese nurses (14th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2022/08/19	ウェアラブル技術と感性制御技術を用いた看護組織のコミュニケーションと組織活性化に関する研究 (第26回日本看護管理学会学術集会)
2022/08/19	コロナ禍における看護組織のコミュニケーション形態の変化に関する一考察 (第26回日本看護管理学会学術集会)
2022/07/27	Qualitative Changes in Communication and Teamwork of Nursing Organizations in the Coronavirus Pandemic (13th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2022/07/27	Work Engagement and Health Promotion for Revitalizing Nursing Organization (13th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2021/08/28	フィードバックがもたらす看護組織内のコミュニケーション行動における効果について (第25回日本看護管理学会学術集会)
2021/08/28	大学病院における看護師のコミュニケーションの特徴とチームワークとの関連 (第25回日本看護管理学会学術集会)
2021/07/27	Awareness of leadership and teamwork in nursing organization (12th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2021/07/27	Qualitative changes of communication activities in nursing organization (12th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2021/07/27	Relationships between the characteristics of assertions and teamwork in nursing organizations (12th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE))
2021/05	看護組織におけるコミュニケーション行動の変化－2014年と2020年の調査結果の比較から－ (日本人間工学会第62回大会)
2020/08	AI技術を用いた看護組織の人間関係を構築するコミュニケーション行動と心の健康状態について (第24回日本看護管理学会学術集会)
2020/08	行動経済学のナッジ理論を応用した看護師の医療勤務環境改善 (第24回日本看護管理学会学術集会)
2020/07	Characteristics of Communication Behavior from the Viewpoint of Building Factors of Hum an Relationships in Nursing Organization (AHFE 2020 International Conference)
2020/07	Descriptive Statistics of Face-to-face Communication during Working Time among Japanese Hospital Nurses (AHFE 2020 International Conference)
2020/07	Feedback Method of Communication Networks and Patterns in Nursing Organization by AI Technologies (AHFE 2020 International Conference)
2020/07	The Relationship with Assertiveness and Mind state based on the Mind Monitoring System in Nursing Organization (AHFE 2020 International Conference)
2019/08	研究者から看護師への研究結果フィードバックの科学的有用性に関する検討―看護組織のコミュニケーション調査を中心にして― (第23回日本看護管理学会学術集会)
2019/07	Changes and Differences in Mental Activity Status of Nurses:Using Mind Monitoring System by Voice (AHFE 2019 International Conference)
2019/07	Communication Skill and Form of Nursing Organization in Japan (AHFE 2019 International Conference)
2019/07	The Relationship with Communication Network and Healthy State using Voice and Attribute Information in the Nursing Organization (AHFE 2019 International Conference)
2019/06	看護組織における音声病態分析技術を用いた心の活動量と勤務時の行動パターンの特徴について (日本人間工学会　第60回大会)
2018/08	「Current Status of Exercise Habits and Job Satisfaction of Nurses in Japan」（和訳：日本における看護師の運動習慣と職務満足の現状） (Proceedings 20th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, Web 7 pages.)
2018/08	「Retention Management of Nurses：A Case of University Hospital in Japan」（和訳：看護師のリテンションマネジメント：日本の大学病院の事例） (Proceedings 20th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, Web 7 pages.)
2018/06	「コミュニケーションが苦手な看護師の行動特性とは？」 (日本人間工学会第59 回大会)
2018/06	「看護組織のコミュニケーションに関する研究成果の共有に向けた取り組み」 (日本人間工学会第59 回大会)
2018/06	「大学病院における看護師のアサーションとストレスの検討」 (日本人間工学会第59 回大会)
2016/12	「学会活動における改善指向型人材教育の実践と課題」 (人類働態学会第45回東日本地方会)
2016/12	「大学生による運動体験型テーマパーク振興に関する参加型改善活動の実践～施設の再訪問意向と満足度調査による評価～」 (人類働態学会第45回東日本地方会)
2016/09	「情報通信端末の利用状況とコミュニケーション行動の特徴　－初年次学生にみられるコミュニケーションスタイルについて－」 (産業保健人間工学会第21回大会)
2016/08	「Relationship between Social Skills and Interpersonal Communication Networks of nursing organization at university hospital in Japan」（和訳：大学病院の看護組織における社会的スキルと対人コミュニケーションネットワークとの関係） (The 7th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE 2016) , Web 1 page)
2016/08	「Study on Communication Activity and Social Skills of Nursing Organization」（和訳：看護組織のコミュニケーション活動と社会的スキルに関する研究） (The 7th International Conference on Applied Human Factors and Ergonomics (AHFE 2016) Springer, pp.561-568)
2016/06	「ウェアラブル技術による看護組織のコミュニケーションに関する研究」 (日本人間工学会第57 回大会)
2016/06	「看護組織のコミュニケーション活動からみるソーシャルスキルの特徴について」 (日本人間工学会第57 回大会)
2015/12	「大学病院の看護師におけるアサーションのタイプとコミュニケーション経路に関する研究―行動センサによるコミュニケーション評価の技術を用いて」 (人類働態学会第44回東日本地方会)
2015/09	「Relationship between assertion types and communication networks of a nursing organization at university hospital」（和訳：大学病院における看護組織のアサーションタイプと通信ネットワークの関係） (the 2nd Congress, International Academy of Sportology, pp.133-138)
2015/08	「Behavioral Sensor-Based Organizational Design and Management in Japan： From the Perspectives of Communication Channel in Nursing Organization」（和訳：日本における行動センサに基づく組織設計と管理：看護組織におけるコミュニケーションチャネルの観点から） (Proceedings 19th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2015/06	「雇用創出に向けた作業改善および健康管理システムの構築」 (人類働態学会第50回大会)
2015/06	「行動センサ技術を用いた電子バッジによる社会的シグナルに関する研究－看護組織におけるコミュニケーション経路の視点から－」 (人類働態学会第50回大会)
2013/06	「介護労働における現場改善支援のためのコンサルテイションネットワーク構築に関する研究（Ⅱ）」 (日本人間工学会第53回全国大会)
2013/06	「学校給食調理員を対象とした参加型職場改善研修の試み「－グッドプラクティス評価と危険予知に関するグループワーキング－」 (日本人間工学会第53回全国大会)
2012/06	「介護労働における現場改善支援のためのコンサルテイションネットワーク構築に関する研究「―機器・装備・装具の開発企業側のコンサルテイションネットワークの構築と運営―」 (日本人間工学会第52回全国大会)
2012/02	「Study on workloads of human care worker with the introduction of IT system - the characteristics of work loads by observational research and the suggestions for KAIZEN」（和訳：ITシステム導入に伴う介護職員の作業負荷に関する研究 - 観察研究による作業負荷の特徴とKAIZENの提案） (Proceedings 18th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2010/06	「経済不況のもとでの働き方変化と労働者のストレス・疲労」 (日本人間工学会第51回全国大会)
2010/06	「人材育成支援における学会の果たすべき役割」 (日本人間工学会第51回全国大会)
2010/06	「複合介護施設における職員の雇用形態別にみたディーセント・ワーク意識と就労ストレス」 (日本人間工学会第51回全国大会)
2009/10	「VDT作業における作業姿勢の改善を目的とした補助具導入とその評価(第1報)」 (産業保健人間工学会第13回大会)
2009/08	「Investigative Study of Skill Education in the Non-Ferrous Metal Casting Manufacture」（和訳：非鉄金属鋳物製造における技能伝承の調査研究） (Proceedings 17th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2009/08	「Nursing Work by the Introduction of the Electronic Medical Record System」（和訳：電子カルテシステム導入による看護業務） (Proceedings 17th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2009/08	「The Research on Work-related Social Support and Work-Life Balance in the Nursing」（和訳：看護職におけるソーシャルサポートとワークライフバランスに関する研究） (Proceedings 17th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2009/06	「タイムスタディ調査による看護師の電子カルテ利用パターンと作業の様子」 (日本人間工学会第50回全国大会)
2009/06	「介護労働従事者における健康調査票（THI-wp）からみた健康度特性と介護労働意識との関連」 (日本人間工学会第50回全国大会)
2008/06	「介護における作業負担感およびその選好に関する簡便調査票の検討」 (人類働態学会第43回全国大会)
2008/06	「学校給食調理場における人間工学グットプラクティス－現場調査と調理員参加型ワークショップの活用による分析とフィードバック－」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「学校給食調理場の作業性と疲労感に関する調査研究－疲労自覚症からみた調理作業改善について－」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「学校給食調理場の作業負担に関する調査研究」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「看護職場における職場内サポート意識とワーク・ライフ・バランスとの関係」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「高感度差異抽出法による介護者の作業選好と負担感との関連（２）－健康調査票による健康度水準の違いからみた作業負担－」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「人間工学会企画シンポジウム　働く人のための人間工学－人間工学的手法を用いた改善の導入－」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「非鉄金属鋳造業における作業負担の実態に関する調査研究（２）」 (日本人間工学会第49回大会)
2008/06	「非鉄金属鋳物業における技能伝承・教育の現状と課題」 (人類働態学会第43回全国大会)
2007/10	「A Study on Effects of Support Systems for KAIZEN in Casting Production of Non-Ferrous Alloy by Aged Foundry Worker」（和訳：高齢作業者のための非鉄合金鋳造製造業改善支援システムの効果に関する研究） (The 3rd International Symposium on Work Ability （the book based on this symposium which was published in November, 2008 by Taylor & Francis）, pp.191-194)
2007/10	「高感度差異抽出法による介護者の作業選好と負担感との関連－作業負担感のイメージマッピング－」 (日本人間工学会東海支部2007年会)
2007/06	「グループホームにおける介護労働従事者の就労負担感に関する事例研究」 (日本人間工学会第48回大会)
2007/06	「介護者の安全衛生の現状とその支援のための人間工学的改善アプローチの考え方」 (安全工学シンポジウム2007)
2007/06	「交代制勤務に従事する女性看護師と配偶者のワークファミリー・バランス意識に関する研究」 (日本人間工学会第48回大会)
2007/06	「高感度差異抽出法による介護者の作業選好と負担感との関連」 (人類働態学会第42回大会)
2007/06	「清掃職場における作業関連性腰痛と収集作業環境に関する調査研究－腰痛予防のための人間工学的改善視点の検討－」 (日本人間工学会第48回大会)
2007/06	「製缶工場における中高年作業者のための作業改善」 (日本人間工学会第48回大会)
2007/06	「非鉄金属鋳造業における作業負担の実態に関する調査研究」 (日本人間工学会第48回大会)
2007/06	「病院で発生した針刺し切創事例の分析による医療鋭利器財の医療従事者傷害特性」 (日本人間工学会第48回大会)
2006/07	「A Study on Work Stress and Work- Family Balance of Nurses in Japan」（和訳：日本における看護師の職場ストレスとワークファミリーバランスに関する研究） (Proceedings 16th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2006/07	「Case study on the development of high usability equipment and the work improvement」（和訳：ユーザビリティ機器の開発と作業改善に関する事例研究） (Proceedings 16th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, CD-ROM, 4 pages.)
2006/06	「サービス形態の違いからみた介護労働従事者の就労負担感に関する研究」 (人類働態学会第41回大会)
2006/06	「仮撚工場における原糸投入作業のヒューマンファクター－作業負担軽減に向けて－」 (設備管理学会平成16年度総会・研究発表大会)
2006/06	「減速機製造工程における作業改善を目的とした事例研究－第２報－」 (日本人間工学会第47回大会)
2006/06	「女性の働きやすさと職場の支援体制に関する研究」 (日本人間工学会第47回大会)
2006/06	「女性労働者における仕事と育児の両立に関する研究」 (日本人間工学会第47回大会)
2005/12	「減速機製造工程における作業改善を目的とした人間工学的研究」 (日本人間工学会関東支部第35回大会)
2005/06	「セル生産方式への移行にともなう中小企業の取り組み　Ⅱ －情報伝達の電子化による作業支援システムの検討（2005）－」 (日本人間工学会第46回全国大会)
2005/06	「救急救命士のモチベーションと職務ストレスに関する研究」 (日本人間工学会第46回全国大会)
2005/06	「現場と研究者が共に考える電子マニュアル導入の試み－中小企業の技能伝承における教育訓練支援システムの検討－」 (日本人間工学会第46回全国大会)
2004/12	「作業効率と疲労の関係からみたあるプラスチック成型工場における作業改善」 (人類働態学会第33回東日本地方会)
2004/06	「セル生産方式への移行にともなう中小企業の取り組みⅠ －未熟練者にも対応可能な生産方式（2004）」 (日本人間工学会第45回大会)
2004/06	「ベテラン作業者の技能を活かした教育訓練手段の開発への取り組み」 (人類働態学会第39回大会)
2004/06	「現場と研究者が共に考える参加型改善手法の事例研究－季節商品の生産体制に対応した生産方式の検討－」 (日本人間工学会第45回大会)
2003/08	「Ergonomic Consulting の方法と評価に関するケーススタディ」 (日本人間工学会第44回大会)
2003/08	「The Investigative Study on Communication in Nursing profession」（和訳：看護職のコミュニケーションに関する調査研究） (Proceedings 15th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, pp.556-559)
2003/08	「The medical accident analysis by the ergonomics beginners using "investigation analysis manual for a human factors' accident"」（和訳：「人的要因による事故の調査分析マニュアル」を用いた人間工学初心者による医療事故分析について） (Proceedings 15th Triennial Congress of the International Ergonomics Association, pp.683-686)
2003/08	「看護師の作業状況意識の違いによるストレスと満足度の関連について」 (日本人間工学会第44回大会)
2003/08	「中小企業におけるセル生産方式導入に伴う作業改善の人間工学的検証」 (日本人間工学会第44回大会)
2002/11	「A field study on health be impact of work with Visual Display Terminals」（和訳：VDT作業の健康への影響に関する研究） (Proceeding of 17th Asian Conference on Occupational Health, pp.140-141)
2002/11	「The effects on the night shift by difference in working form of female workers engaged in shift system -targeting nurses and care workers-」（和訳：女性交代制勤務労働者の勤務形態の違いによる影響 -看護師と介護福祉士を対象にして -） (Proceeding of 17th Asian Conference on Occupational Health, pp.253-254)
2002/10	「VDT作業における作業環境と疲労に関する調査研究」 (産業保健人間工学会第７回大会)
2002/06	「ポインティング・デバイス操作時の作業負担に関する検討」 (日本人間工学会第42回全国大会)
2002/06	「医療事故を題材とした人間工学初学者による事故分析の実習事例」 (日本人間工学会第42回全国大会)
2001/10	「介護作業における福祉用具の活用について」 (産業保健人間工学会第６回大会)
2001/05	「介護力軽減に関する研究 -在宅介護における福祉用具導入-」 (日本人間工学会第41回全国大会)
2000/07	「Effects on physiological functions of female at night shift」（和訳：夜勤における女性の生理機能への影響） (Proceedings 14th Triennial Congress of the International Ergonomics Association)
2000/05	「VDT作業従事者の作業環境の改善要望と身体部位の自覚的症状との関連」 (日本人間工学会第40回全国大会)
1999/11	「VDT作業従事者の作業環境に対する改善要望」 (産業保健人間工学会第１回大会)
1999/11	「VDT作業従事者の作業状況と身体部位に関する自覚的症状の程度について」 (産業保健人間工学会第１回大会)
1999/11	「快適職場づくり」に関する女性従業員の職務満足度」 (産業保健人間工学会第１回大会)
1999/05	「VDT職場における職務再設計について」 (日本人間工学会第39回全国大会)
1998/05	「12時間2連続夜勤を想定した夜間覚醒時にとる仮眠の効果 : 睡眠構造に及ぼす影響」 (日本産業衛生学第49回産業疲労研究会)
1998/05	「12時間2連続夜勤を想定した夜間覚醒時にとる仮眠の効果 : 昼間睡眠中の心拍数に及ぼす効果」 (日本産業衛生学第49回産業疲労研究会)
1997/05	「夜間の覚醒水準からみた仮眠の効果」 (日本人間工学会第38回大会)